Каждая организация и работающие в ней люди особенные, со своим характером, потребностями, уровнем компетенций и спецификой сектора. Поэтому я выстраиваю свои тренинги именно под ваш запрос и ожидания, согласовывая все с заказчиком. Тренинги содержат привычные рынку форматы, но базируются на коучинговом подходе, что повышает осознанность, доверие и навыки осваиваются более эффективно.

​

 

Примеры самых распространенных тем:

• Эффективная обратная связь

• Подведение итогов года

• Управление людьми и их развитие

• Повышение смелости команды

• Построение эффективной команды